Obiettivi Nel mondo del lavoro contemporaneo, in continua e rapida trasformazione sotto ogni punto di vista, l’errore umano non può più essere considerato come un fallimento da punire, bensì come una componente inevitabile (e, a suo modo, preziosa) dei processi di apprendimento. Imparare a modificare la prospettiva dalla ricerca del colpevole alla valorizzazione dell'esperienza significa […]