Dalla fine, senza alcun dubbio. Per presentare l’ultimo libro di Robert Jhonson, Rebirth, inizierei dalla postfazione, dove l’autore scrive,“un ottimo inizio sarebbe impadronirsi della capacità di fare domande: migliore è la domanda, migliore sarà la risposta, meglio funzionerà il mondo.” Ed è stata proprio la sua straordinaria capacità di porre domande che lo ha portato, durante i mesi di lockdown, a intervistare i 123 Ceo più influenti del mondo per conoscere, attraverso i loro racconti, le sfide professionali e umane che si sono trovati ad affrontare in un momento complesso e difficile come quello pandemico, le visioni aziendali futuribili e le strategie da mettere in atto per non farsi travolgere. Da qui è nato Rebirth, un saggio di consigli sui percorsi migliori di rinascita, destinato ai leader e ai manager, ma anche a chiunque volesse costruire un futuro diverso.
Un viaggio lungo oltre 900 ore tra telefonate, videochiamate e webinar, 6 fusi orari, 600 mail e 1600 pagine di domande e risposte, per comprendere un mondo che mai come adesso sta correndo veloce e mutando in continuazione. “Il Corona virus”, continua Robert Jhonson, “è arrivato comunque al termine di una crisi umana ed economica già in atto, con livelli record di malessere. Basti pensare soltanto agli sconvolgimenti e alle catastrofi naturali, ai cambiamenti climatici, alla continua perdita di biodiversità, cui abbiamo assistito negli ultimi decenni. Allo stesso tempo, un rallentamento dell’economia globale, la fragilità delle catene di approvvigionamento e la crescente disuguaglianza hanno dimostrato la vulnerabilità dei modelli di business tradizionali, ormai consolidati. Insomma, dobbiamo prepararci a una rinascita (rebirth), in grado di riavviare le nostre vite e le nostre economie. Il libro è nato proprio dal voler comprendere più profondamente come i decisori senior, nelle aziende di tutto il mondo, stanno rispondendo a questo periodo d’incertezza, come stanno costruendo un nuovo Rinascimento, che di certo ci sarà.”
E allora, come sostiene Jhonson, considerato che in questo momento tutti ci troviamo, più o meno, immersi nell’acqua bollente, impariamo alcune lezioni di leadership da qualcosa che, nell’acqua bollente, prospera: la bustina del the.
“I veri maestri del the”, afferma l’autore, sanno che per fare un’ottima bevanda devono concentrarsi su ciò che c’è dentro la bustina, non sulla confezione ne’ sull’etichetta. Noi dobbiamo quindi concentrarci sul diventare buoni esseri umani, correggendo la nostra interiorità in modo positivo e dando la giusta importanza ai valori che contano. Inoltre, soltanto se immersa in acqua bollente una bustina di the sprigionerà il suo aroma miglior. Il test dell’acqua bollente funziona anche per giudicare la qualità e il vero carattere di un leader che, particolarmente nei momenti più difficili, sa fare un passo avanti mentre tutto gli altri ne fanno uno indietro.” Leggendo Rebirth si potrà quindi scoprire perché la bustina del the dev’essere porosa, non vede l’ora d’immergersi nell’acqua bollente, funziona a prescindere dalla sua posizione nella tazza, a volte non è sufficiente da sola, a volte è necessario aggiungere anche zucchero e latte, è importante chi tiene il cordino e come immerge la bustina nell’acqua bollente, e alla fine la ragione per cui le bustine di the vengono buttate via. Il testo è una lucida analisi delle problematiche più difficili che l’uomo si trova ad affrontare in questo momento di crisi e delle qualità che deve avere un leader per traghettare la sua squadra fuori dal guado.
ROBERT JHONSON, migliore Ceo per “Era Robotics Industry” nel 2020, vincitore dell’American Health Award nel 2018 e dell’Italian Health Award nel 2019, formatore di top manager, politici, olimpionici, medici, psicologici e manager delle più note società e aziende internazionali, grazie alla conoscenza di 7 lingue straniere ha tenuto conferenze, incontri, corsi nelle più prestigiose università e nelle maggiori società mondiali, riuscendo a stabilire facili rapporti di comunicazione e spiegando ai pubblici più diversi le sue teorie sulla nuova economia e sulla leadership aziendale. Le sue conversazioni registrano sempre il tutto esaurito per l’insolita capacità di percepire il mondo secondo canoni diversi da quelli usuali, offrendo soluzioni pratiche ai difficili problemi che la forte competitività attuale comporta.
ROBERT JHONSON, Rebirth, Visioni e consigli dei CEO più influenti al mondo, Edizioni 4h Capital New York, I ed. 2020, 263 pagg., prezzo di copertina 32 euro.
