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SUMMARY:AI per HR
DESCRIPTION:Obiettivi \n• Comprendere il ruolo e le potenzialità dell’AI nei processi di gestione delle risorse umane.\n• Identificare le principali applicazioni dell’AI in ambiti come selezione\, formazione\, valutazione e retention.\n• Analizzare strumenti e casi d’uso concreti per una gestione dati-driven delle persone.\n• Riconoscere rischi\, limiti e aspetti etici nell’uso dell’AI in ambito HR.\n• Progettare interventi di innovazione HR supportati da tecnologie intelligenti. \nProgramma \n• Introduzione all’AI Generativa\nCapirai come funziona questa tecnologia rivoluzionaria e i vantaggi che può offrire al settore HR.\n• Applicazioni concrete per le Risorse Umane\nScoprirai come utilizzare strumenti di AI per il recruiting\, l’onboarding\, la formazione e molto altro.\n• Gestione dei rischi e sfide etiche\nAffronterai i potenziali bias dell’AI\, proteggendo la privacy e rispettando la compliance.\n• Implementazione strategica\nImparerai a integrare l’AI generativa nella tua strategia HR con piani d’azione chiari e casi di studio reali. \nDestinatari \n• Responsabili e Manager HR interessati a integrare soluzioni AI nei processi di gestione del personale.\n• Recruiter e Talent Acquisition Specialist che vogliono ottimizzare la selezione attraverso strumenti intelligenti.\n• HR Business Partner e Consulenti del lavoro che desiderano comprendere l’impatto dell’AI nella strategia e nelle pratiche HR.\n• Professionisti delle Risorse Umane coinvolti in progetti di digital transformation o innovation.\n• Imprenditori e responsabili di PMI che intendono introdurre l’AI nella gestione delle persone in modo efficace e sostenibile. \n 
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